ארכיון תגיות: גיוס

8 התכונות החשובות שקורות החיים לא מגלים לנו…

כיום, כלי הגיוס העיקרי המשמש לחיפוש עבודה ומיון קורות חיים הוא קורות החיים המסורתיים בקובץ וורד או PDF. אך קורות חיים מסוג זה לבדם אינם יכולים לקבוע האם מועמד מסויים מתאים למשרה ספציפית, כיוון שהם מציגים תמונה חלקית בלבד של המועמד. … להמשיך לקרוא

פורסם בקטגוריה Sourcing, גיוס, כללי | עם התגים , , , , , , , , , , , | 2 תגובות

בראש השנה הגיוס ברשת עולה כיתה והופך את ה"חבר מביא חבר" לאוטומטי.

גם השנה תחום הגיוס ברשת עולה כיתה ונאלץ להתמודד עם ההצלחות והכשלונות של פעילויות השנה החולפת. לפני שאתם ממשיכים בפעילות אני ממליצה לעצור ולבדוק מה עבד טוב יותר ומה פחות ולבנות אסטרטגיה חדשה יעילה וחסכונית יותר לשנה הבאה הבאה. בשנה … להמשיך לקרוא

פורסם בקטגוריה "חבר מביא חבר", ROI- גיוס עובדים במדיה חברתית, Sourcing, WEB 2.0, גיוס, גיוס 3.0, גיוס חברתי, כללי | עם התגים , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , | כתיבת תגובה

מחשבות על עתיד הגיוס החברתי -באז חולף או כאן להשאר?

שנת 2010 מנופפת לשלום והמחשבות על 2011 כבר בפתח. השנה האחרונה היתה עבורי שנה מאתגרת, מדהימה ואינטנסיבית בה צברתי ידע ונסיון משמעותי ומגוון בתחום הצעיר והמתפתח של הגיוס החברתי. המעבר מתפקיד של ניהול תחום המדיה החברתית בחברת השמה לתפקיד של מאתרת … להמשיך לקרוא

פורסם בקטגוריה כללי | עם התגים , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , | 3 תגובות

"חבר מביא חבר" – הדור הבא

אחד הטרנדים האחרונים בתחום תוכניות "חבר מביא חבר" (ERP) לגיוס עובדים הוא אוטומציה ואינטגרציה של תוכניות אלה עם הרשתות החברתיות. אשמח להציג לכם 2 דוגמאות לטכנולוגיות חדישות ומעניינות בתחום אך לפני כן כמה עובדות על היתרונות של תוכניות חבר מביא … להמשיך לקרוא

פורסם בקטגוריה ROI- גיוס עובדים במדיה חברתית, WEB 2.0, גיוס, גיוס חברתי | עם התגים , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , | 4 תגובות

אני רוצה להיות עובד גוגל (או בקיצור גוגלר)!

"נו אז מתי תכתבי פוסט על איך מתקבלים לגוגל?", " יאללה אפרת תכתבי על מה בתכל'ס צריך לעשות כדי להתקבל" אז הנה סוף סוף הפוסט המיוחל, אשר בחלקו מבוסס על הפוסט המקורי של Don Dodge ומביא בפנינו מידע וטיפים על … להמשיך לקרוא

פורסם בקטגוריה גיוס, גיוס למרכז הפיתוח של גוגל | עם התגים , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , | תגובה אחת

סוגרת מעגל…

ראש השנה הוא חג מיוחד  גם כי זה עוד תרוץ לחופשה וזמן איכות עם המשפחה וגם כי שנה חדשה עומדת לה בפתח. כמו כל שנה, ראש השנה זה הזמן שאני ורבים אחרים לוקחים בו פסק זמן לחשוב, להפיק לקחים ולחלום על … להמשיך לקרוא

פורסם בקטגוריה כללי | עם התגים , , , , , , , , , , , , | כתיבת תגובה

גיוס אנטי חברתי? קצת חומר למחשבה לפני שקופצים לאוקיינוס הפייסבוק…

במהלך שיטוטי ברשת כהרגלי , נתקלתי במאמר מרתק המדבר על גיוס אנטי-חברתי. בשניות הראשונות הגבתי בדיוק כמו שרובכם בוודאי מגיבים עכשיו: בתמיהה וסקרנות לפשר הכותרת. אשמח לשתף אתכם בעקרי המאמר והתובנות המרכזיות שלו ובעיקר לתת לכם חומר למחשבה. אתחיל בהגדרה … להמשיך לקרוא

פורסם בקטגוריה גיוס חברתי, כללי | עם התגים , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , | 7 תגובות

מה לכישורי כתיבה ולהצלחה בכול תפקיד?

אחד הנושאים המעניינים בהם יצא לי לעסוק בחודש האחרון הוא הנושא של תקשורת בין אישית כתובה כחלק מהעבודה שלי בעולם התקשורת הדיגיטלית ובהקשר לתהליכי הגיוס בהם אני עוסקת. רציתי לשתף אתכם בכמה תובנות שעלו לאחרונה ולשמוע את דעתכם בנושא. תקשורת … להמשיך לקרוא

פורסם בקטגוריה WEB 2.0, גיוס, גיוס חברתי, כללי | עם התגים , , , , , , , , , , , , , , , , , , , | 4 תגובות

אתגרים בגיוס גלובלי – מיוני עובדים

תהליך הגיוס גלובלי הוא לעיתים מורכב ומציב בפני המגייס (והמגויס) מספר אתגרים. אלה כוללים פערי תרבות, שפה, הרכב התגמול, אורך התהליך (עקב מרחק פיסי) ועוד. להמשיך לקרוא

פורסם בקטגוריה גיוס | עם התגים , , , , , , , , , , | תגובה אחת

מצייד לניצוד-טיפים לחיפוש עבודה פאסיבי.

קולגות וחברים יקרים, שמחה לשתף אתכם בפוסט מצויין הנותן טיפים מעולים למחפש העבודה איך להפוך למטרה קלה לאיתור למגייסים וסורסרים ומאוד רלוונטים למגייסים העוסקים בסורסינג או היו מעוניינים להכנס לעולם הזה. (הפוסט מתבסס על המאמר המקורי  שכתב אחד מהמרצים המעולים … להמשיך לקרוא

פורסם בקטגוריה WEB 2.0, גיוס, גיוס חברתי, כללי, כנס גיוס 2010 בסן דיאגו ארה"ב | עם התגים , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , | 17 תגובות